“要着眼长远，明确法官助理的职责定位和职业预期，让他们在法律职业共同体中同步获得成长。”3月6日，全国人大代表、上海市人大常委会副秘书长林荫茂，在接受本报记者采访时表示，在司法改革过程中，一定要对法官助理群体给予足够的重视。

    林荫茂高度肯定了我国当前司法改革的总体方案和目标，认为对树立司法权威、提高司法公信力具有极其重要的意义。

    林荫茂注意到，当前更多的人在关注和宣传法官入额，而对分类管理重视不够，对法官助理的权责缺乏细化的考量，以至于一些年轻人因为没有入额而看不到未来。

    林荫茂介绍说，在上海法院，法官、法官助理、行政人员占比分别为33%、52%、15%，而法官办案的诸多环节都离不开法官助理。“这52%的法官助理，很多是具有法学教育背景的硕士甚至博士，是高素质人才。司法改革推进几年后，他们就是法官的接班人。所以一定要重视这个中坚力量！”林荫茂说，“这些年轻人做五年法官助理，如果总是在从事记录、送达、电话通知等琐碎的工作，而不实质性地参与案件的讨论、调解的话，五年以后要入额，怎么可能呢？”

    “从法律职业共同体的角度来看，法官助理做五年这样的工作，而他们的同学如果是做了律师，那他们的业务能力就会有很大差距了，更不要说报酬！”说到此，林荫茂不无忧虑。她建议，从建设法律职业共同体的角度，法官、检察官和律师这三类法律人才的培养，应该保持一个相对平衡的状态，在同样的时间内，在法院的年轻人要获得与社会上年轻律师同步成长的机会，这样法院才能留住人才。

    “我们上海有一个闵行法院这方面做得非常好，他们强调‘政治建院、业务强院’，特别注重对年轻人业务能力的培养，所以他们到现在没有一个年轻人流失！”说到此，一直紧缩双眉的林荫茂，脸上露出一些欣喜。