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什么情况下 劳动者可随时解除劳动合同

发布时间：2016-09-19 09:17:56

  根据我国劳动法的有关规定，有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：在试用期内的；用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

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